 |
| Cortesía |
Microsoft Corp. anunció una nueva iniciativa global
enfocada a llevar más habilidades digitales a 25 millones de personas en todo
el mundo para el final del año.
El anuncio se produce en respuesta a la crisis
económica mundial causada por la pandemia de COVID-19. El acceso extendido a
las habilidades digitales es un importante paso para acelerar la recuperación
económica, especialmente para las personas más afectadas por la pérdida de
empleos.
Esta iniciativa, detallada en el Blog oficial de Microsoft, incluye pasos inmediatos para ayudar a aquellos
que buscan volver a capacitarse y buscar un empleo con una alta demanda y reúne
a cada parte de la compañía, combinando recursos existentes y nuevos de
LinkedIn, GitHub y Microsoft. Esto incluye:
·
El uso
de datos para identificar trabajos de alta demanda y las habilidades necesarias
para ocuparlos.
·
Acceso
libre a rutas de aprendizaje y contenido para ayudar a las personas a
desarrollar las habilidades que requieren estos puestos.
·
Certificaciones
de bajo costo y herramientas gratuitas de búsqueda de empleo para ayudar a las
personas que desarrollen estas habilidades a buscar nuevos empleos.
Esta es una iniciativa tecnológica integral que estará
basada en datos y tecnología digital. Comienza con datos sobre trabajos y
habilidades del LinkedIn Economic Graph. Proporciona acceso gratuito al contenido en LinkedIn Learning,
Microsoft Learn y GitHub Learning Lab, y los combina con las certificaciones de
Microsoft y las herramientas de búsqueda de empleo de LinkedIn. Se puede
acceder a todos estos recursos en una ubicación central, opportunity.linkedin.com, y estarán completamente disponibles en línea en
cuatro idiomas: inglés, francés, alemán y español.
Además, Microsoft respalda este esfuerzo con $20
millones USD en subsidios en efectivo para ayudar a las organizaciones sin
fines de lucro de todo el mundo a apoyar a las personas que más lo necesitan.
Una cuarta parte de este total ($5 millones USD), se proporcionará en
subvenciones en efectivo a organizaciones sin fines de lucro que están
dirigidas y sirven a comunidades afroamericanas en los Estados Unidos. La
compañía también se compromete a lograr que los datos y análisis más sólidos,
incluidos los datos de LinkedIn Economic Graph, estén disponibles para los gobiernos de todo el mundo para que puedan
evaluar mejor las necesidades económicas locales.
Microsoft usará su voz para abogar por innovaciones
en políticas públicas que mejorarán las oportunidades de capacitación necesarias
en la nueva economía.
Microsoft también
anunció la creación de una nueva aplicación de aprendizaje en Microsoft Teams,
diseñada para ayudar a los empleadores a capacitar a los empleados nuevos y
existentes a medida que las personas comiencen a regresar al trabajo y la
economía genere nuevos empleos.
"COVID-19
ha creado una crisis tanto de salud pública como económica, y a medida que el
mundo se recupera, debemos asegurarnos de que nadie se quede atrás", dijo
Satya Nadella, CEO de Microsoft. "Hoy, estamos reuniendo recursos de
Microsoft, incluidos LinkedIn y GitHub para reimaginar cómo las personas
aprenden y aplican nuevas habilidades, y ayudar a los 25 millones de personas
que se enfrentan al desempleo, a causa de COVID-19, a prepararse para los
trabajos del futuro".
“Lo más
pesado de la recesión actual está encima de quienes menos pueden sostenerlo",
dijo el presidente de Microsoft, Brad Smith. “Las tasas de desempleo están
aumentando para las personas afroamericanas y las mujeres, así como para los
trabajadores más jóvenes, las personas con capacidades diferentes y aquellos
con una educación menos formal. Nuestro objetivo es combinar lo mejor de la
tecnología con asociaciones más fuertes con gobiernos y organizaciones sin
fines de lucro para ayudar a las personas a desarrollar las habilidades
necesarias para asegurar un nuevo trabajo ".
"Crear
oportunidades para cada miembro de la fuerza laboral global impulsa todo lo que
hacemos en LinkedIn", dijo el CEO de LinkedIn, Ryan Roslansky. “Como parte
del ecosistema de Microsoft, tenemos la capacidad única de ayudar a quienes
buscan trabajo en todo el mundo, especialmente a aquellos que han sido
desproporcionadamente desfavorecidos durante la crisis de COVID-19, a adquirir
las habilidades y encontrar los trabajos que se merecen. Estamos orgullosos de
brindar los datos correctos sobre cuáles serán los trabajos y las habilidades
del futuro para crear los caminos de aprendizaje adecuados para ayudar a 25
millones de personas en busca de trabajo a encontrar sus próximas
oportunidades. Lo ponemos todo a disposición en opportunity.linkedin.com.”
